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Quiz Concorso Vice Direttore nel Corpo dei Vigili del Fuoco

LEGISLAZIONE SOCIALE E NORME SULLA SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO, Domande 191-200

L'ordine delle risposte viene modificato di volta in volta, in maniera da consentire una ripetizione dell'esercitazione.

Quesiti Risposta Multipla

191. Cosa si intende per “rischio”?

Proprietà o qualità intrinseca di un determinato fattore avente il potenziale di causare danni Probabilità di raggiungimento del livello potenziale di danno nelle condizioni di impiego o di esposizione ad un determinato fattore agente oppure alla loro combinazione Insieme delle indicazioni mediche, finalizzate alla tutela dello stato di sicurezza dei lavoratori in relazione all’ambiente di lavoro, ai fattori di rischio professionali e alle modalità di svolgimento dell’attività lavorativa

192. Secondo il D. Lgs. n. 81/2008 i fabbricanti e i fornitori che violano quanto disposto in merito ai loro obblighi sono puniti.. :

Con la sanzione amministrativa Con multa o reclusione Con l’arresto o con l'ammenda

193. Esiste un rappresentante dei lavoratori per la sicurezza “di sito produttivo”?

Si, secondo quanto previsto dall’art. 47 Si , solo in casi particolari indicati con direttiva del Ministro dell’Interno No

194. I provvedimenti necessari in materia di pronto soccorso da chi sono adottati?

Esclusivamente dal rappresentante sindacale, tenendo conto della natura dell’attività e delle dimensioni dell’azienda ovvero dell’unità produttiva, delle altre eventuali persone presenti sui luoghi di lavoro e stabilendo i necessari rapporti con i servizi esterni, anche per il trasporto dei lavoratori infortunati Esclusivamente dal segretario amministrativo dell’azienda, tenendo conto della natura dell’attività e delle dimensioni dell’azienda ovvero dell’unità produttiva, delle altre eventuali persone presenti sui luoghi di lavoro e stabilendo i necessari rapporti con i servizi esterni, anche per il trasporto dei lavoratori infortunati Dal datore di lavoro, o da uno o più lavoratori da lui incaricati, tenendo conto della natura dell’attività e delle dimensioni dell’azienda ovvero dell’unità produttiva, delle altre eventuali persone presenti sui luoghi di lavoro e stabilendo i necessari rapporti con i servizi esterni, anche per il trasporto dei lavoratori infortunati

195. Da chi è costituito il sistema di gestione della sicurezza?

Tutti i lavoratori e il Responsabile del Servizio di prevenzione e protezione Datore di lavoro, dirigenti, preposti, Responsabile e Addetti al Servizio di prevenzione e protezione, medico competente, lavoratori, Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza Datore di lavoro, dirigenti e preposti

196. Cosa si intende per “rappresentante dei lavoratori per la sicurezza”?

Persona eletta o designata per rappresentare i lavoratori per quanto concerne gli aspetti della salute e della sicurezza durante il lavoro Persona che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, sovrintende all’attività lavorativa e garantisce l’attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere di iniziativa Persona in possesso delle capacità e dei requisiti professionali previsti designata dal datore di lavoro, a cui risponde, per coordinare il servizio di prevenzione e protezione dai rischi

197. La “valutazione globale e documentata di tutti i rischi per la salute e sicurezza dei lavoratori presenti nell'ambito dell'organizzazione in cui essi prestano la propria attività, finalizzata ad individuare le adeguate misure di prevenzione e di protezione e ad elaborare il programma delle misure atte a garantire il miglioramento nel tempo dei livelli di salute e sicurezza” si riferisce:

Alla sorveglianza sanitaria Alla prevenzione Alla valutazione dei rischi

198. Da chi è trasmessa la notifica preliminare agli organi competenti?

Dal datore di lavoro dell’impresa esecutrice Dal Committente o responsabile dei lavori Dal progettista dell’opera

199. Chi ha il compito di munire i lavoratori di apposita tessera di riconoscimento, corredata di fotografia, contenente le generalità del lavoratore e l’indicazione del datore di lavoro?

Il coordinatore della sicurezza Il datore di lavoro e il dirigente Il rappresentante dei lavoratori

200. Quali sono le aree di intervento assegnate all’INAIL dalla normativa in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro?

Incentivazione economica delle aziende per il miglioramento delle condizioni di lavoro Vigilanza Informazione, assistenza e consulenza, formazione, promozione in materia anche attraverso il sostegno economico

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